如何利用80 – 20法则在生活/事业上取得成功

80 – 20法则是对生活和时间管理最有帮助的概念之一。

数据可以推动工作场所创新的4种方式 

我们这个世界的数据量正呈爆炸式增长,这意味着分析数据集可能会有点棘手。然而,对于那些能够驾驭这头怪兽的人来说,大数据被证明也可以是工作场所创新的金矿。

如何掌握管理技能,建立强大的团队

不管你是不是管理者,你都需要很强的管理技能。主编们每天都需要和文案一起工作。开发人员和设计人员也需要带领实习生。即使是家庭主妇也要抚养和激励孩子。

如何在工作中有效的学习

职场正在迅速变化。专业人士通常被期望用更少的资源去做更多的事情。然而,这只会增加人们的压力和压垮的感觉。

微观管理者的8个标志(以及如何不成为微观管理者)

有必要声明一点,并非所有的微观管理者都是有意要破坏你所做的事情的。也就是说,并不是所有的微观管理者都希望这样。和你我一样,微观管理者通常也都有一个好的出发点——即希望成功或出色地完成一个项目——只是他们的管理风格常常让人抓狂,并给他们带来了很大的压力。

分析技能帮助你在工作中成功的13种方法

你是否曾在面试中被问到过这样的问题,

为什么你的待办事项清单不起作用(以及如何更改)

无论在工作还是生活中,时不时的我们就会有一种不知所措和混乱的感觉。另一方面,在某些阶段,我们也都会与时间管理作斗争;除了“我爱你”之外,最常见的一句话可能就是“我没有时间”了。于是,我们决定寻求一些答案,你会发现,每个人都建议你从一个待办事项清单开始,让自己的生活变得更有条理,但为什么这些清单对我们也有不好的含义呢?

为别人工作不能让你致富的4个原因

很多人都有自己的梦想,自己创业,自己当老板,尤其是在这个国家扶持小企业蓬勃发展的经济体系之下。那么,你有什么创业、开店或提供服务的点子吗?我就有很多想法,但总有一些东西使我不能对它们采取行动。没错,跟你们一样,通常是因为原始资本。我总是觉得我需要在目前的工作岗位上等待时机,尽可能多地攒钱,然后一旦攒够了钱,就开始创业。

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